CÁMARA   INFORMA (21/09/16).- Nuevamente otro dallo del Poder judicial ocasiona controversia sobre la agenda laboral. Esta vez, una sentencia tendría como consecuencia hacer más difícil el despido del trabajador durante el periodo de prueba. Así la Corte Suprema, con los votos de los magistrados Yrrivarren Falleque, Chávez Zapater, De la Rosa Bedriñana y Malca Guaylupo, confirmó la reposición de un trabajador que fue despedido durante el periodo de prueba ya que no se evalúo en las labores para las cuales fue contratado temporalmente, explicó Mauro Ugaz, socio de EY.